Milyarder Marc Benioff'a Hissedarlar: Dünyada İyi Ol Ve İzlenecek Hisse Fiyatı Yükseliyor

Video: Milyarder Marc Benioff'a Hissedarlar: Dünyada İyi Ol Ve İzlenecek Hisse Fiyatı Yükseliyor

Video: Milyarder Marc Benioff'a Hissedarlar: Dünyada İyi Ol Ve İzlenecek Hisse Fiyatı Yükseliyor
Video: Marc Benioff, Stops Keynote at Dreamforce 2019 - YouTube 2024, Nisan
Milyarder Marc Benioff'a Hissedarlar: Dünyada İyi Ol Ve İzlenecek Hisse Fiyatı Yükseliyor
Milyarder Marc Benioff'a Hissedarlar: Dünyada İyi Ol Ve İzlenecek Hisse Fiyatı Yükseliyor
Anonim

Milyarder Marc Benioff, Salesforce'u son 16 yılda dünyanın en büyük yazılım şirketlerinden biri haline getirdi. Benioff'un net değeri 3,2 milyar dolar. Ancak, Benioff ile tüm iş değildir ve hiç olmamıştır. Filantropi ve sosyal aktivizmde uzun süredir aktif. Aslında, Benioff parasını küresel bir yazılım şirketi haline getirirken, artık hayırseverliğe ve sosyal adalet için savaşmanın gerçekten varlıklı olmanın yolu olduğuna inanıyor.

Marc Benioff San Francisco bölgesinde doğup büyüdü. 1982 yılında Burlingame Lisesi'nden mezun oldu. Halen lisede iken, Benioff ilk yazılım uygulamasını yarattı ve 75 dolar karşılığında nasıl oynanır? 15 yaşındayken, Atari 8-bit bilgisayar için oyunlar oluşturduğu ve sattığı Liberty Software'i kurdu. 16 yaşına gelindiğinde, Benioff üniversiteye ödeme yapmak için para kazanıyordu. Güney Kaliforniya Üniversitesi'ne kaydoldu. Üniversitede iken, Apple'ın Mac bölümünde bir programcı olarak staj yaptı. USC'den 1986 yılında İşletme Yönetimi Lisansı ile mezun oldu. Kolejden sonra, Benioff Oracle'da bir müşteri hizmetleri pozisyonu aldı. 13 yıldır Oracle'da kaldı ve sonunda kurumsal yazılım devi'nin en genç Başkan Yardımcısı oldu.

Benioff, 1999 baharında San Francisco'da bir apartman dairesinde, bulut bilgi işlem yazılım şirketi salesforce.com'u kurdu. En başından itibaren şirket misyonunu The End of Software® olarak belirledi. USC alumnus, yazılım endüstrisini tersine çevirerek, geleneksel kurumsal yazılımlardan ziyade bir yazılım olarak hizmete odaklanarak kredilendiriliyor. Öyle bile olsa, bu çok iyi bilinen ana nedeni değildir.

Kimberly White / Getty Images
Kimberly White / Getty Images

Benioff, şirketlerin 1: 1: 1 kurumlar arası yardım modelini yaratmasıyla tanınıyor. Bu şirketler, şirketlerin% 1'ini özkaynaklarından, çalışanlarının zamanının% 1'ini ve ürünlerinin% 1'ini yardım kuruluşuna veriyor. Ayrıca San Francisco'da bir çocuk hastanesi kurmak için 200 milyon dolarlık kişisel net değeri bağışladı. Ve bu yetmezmiş gibi, aynı zamanda San Francisco ve Silikon Vadisi şirketlerine kapılarını kapatıyor ve onları topluluklarına daha fazla vermeyi düşünüyor.

Son zamanlarda, Benioff onun hayvani sebebi olarak sosyal adaleti ele geçirdi. LBGQT halkına karşı ayrımcılığı teşvik edebilecek devlet yasalarını kaldırmaya yardım etti. Aynı zamanda, bu sene kendi şirketinde buna çağrıldıktan sonra kadınlar için eşit ücret ve fırsat sağlamayı savunuyor. Benioff, her kadın çalışanın maaşına baktı ve daha sonra, düşük ücret aldığını bulduğu öğrencilere toplam 3 milyon dolar kazandı.

Belki de en önemlisi, Marc Benioff bunların hepsi hakkında konuşmaktan korkmuyor. Salesforce.com'un toplumda ve dünyada nasıl iyi bir performans sergilediğini ve dünyanın hissedarlar için nasıl iyi bir şey olduğunu gösterdiğini düşünüyor. Benioff'un iş dünyasına yaklaşımı, hissedar değerine odaklanan geleneksel “işin işi” değil. Benioff'un yaklaşımı, paydaşlarınızın tüm paydaşları - müşteriler, çalışanlar, ortaklar, topluluk ve çevre tarafından doğru yaparsanız - hisse senedi fiyatının artacağını belirten paydaş değeridir.

Kanıt olarak, Benioff insanları salesforce.com'un Yahoo Finance'daki 10 yıllık grafiğine bakmaya çağırıyor. 2005'ten bu yana, Benioff şirketinin hisseleri, yaklaşık 5 $ 'dan az bir paydan yaklaşık 80 $' a bir pay aldı.

Paydaş değeri yeni bir fikir değil, ancak çekiş kazanabilirse, birçok şirketin bildiği grotesk kurumsal hırsızlığı engellemenin mükemmel bir yolu olabilir.

Benioff, Binyılların işgücüne girme oranlarının da paydaş değerinin ilerlemesini etkileyeceğine inanıyor. Millennials işlerinde anlam sahibi olmak ister. Sevmek Bir şey söyle Nesil X Lloyd Dobbler, Millennials:

"… Hiçbir şey satmak, bir şey satın almak veya bir şey olarak işlemek istemiyorum. Satın alınan veya işlenen herhangi bir şeyi satmak veya satılan veya işlenen herhangi bir şeyi satın almak veya satılan, satın alınan veya işlenen herhangi bir şeyi işlemek veya satılan, satın alınan veya işlenen herhangi bir şeyi tamir edin. Biliyorsunuz, kariyer olarak bunu yapmak istemiyorum."

Millennials güçlü bir sosyal adalet duygusuna sahip şirketlere çekilmektedir.

Benioff, işletmelerin dünyada değişim ve vermenin en iyi platformları olduğuna inanıyor. Önümüzdeki yirmi yılda, daha fazla CEO'nun hissedar değeri üzerinden paydaş değerine kalacağına inanıyor.

İş yapmanın eski yolları ölüyor. Benioff'un haklı olduğu ilk kez bu olmayacaktı. Salesforce.com'un büyük bir başarı, şirketi başladığında verilen bir şey değildi. Kurumsal yazılım sektöre hükmetti. Benioff bozuldu ve bunu değiştirdi. Şimdi dünyayı iyi için değiştirmeye çalışıyor.

Önerilen: