Bu Dört CEO'lar Ortalama Çalışanlarından Daha Fazla Para Kazandılar

Video: Bu Dört CEO'lar Ortalama Çalışanlarından Daha Fazla Para Kazandılar

Video: Bu Dört CEO'lar Ortalama Çalışanlarından Daha Fazla Para Kazandılar
Video: Sizi Milyoner Yapabilecek 10 Meslek - En Fazla Para Kazandıran 10 İş Sektörü! - YouTube 2024, Nisan
Bu Dört CEO'lar Ortalama Çalışanlarından Daha Fazla Para Kazandılar
Bu Dört CEO'lar Ortalama Çalışanlarından Daha Fazla Para Kazandılar
Anonim

Patronun senden çok daha fazla para kazandığını düşünüyorsanız, haklısın - ama hala ne kadar daha fazla olduğuna inanmayabilirsiniz! Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu'ndan yeni bir kural, bazı şirketlerin CEO'ları ve çalışanları arasındaki ücret farkını açıklamasını gerektirdi. Elde edilen veriler şok edici bir boşluk ortaya çıkardı. Ortalama CEO orta düzey çalışandan 216 kat daha fazla kazanıyor. Ancak, Glassdoor.com ve USA Today tarafından bir araya getirilen S & P Capital IQ veri analizi, daha da şaşırtıcı bir eşitsizlik ortaya koydu.

Stephen Brashear / Getty Images
Stephen Brashear / Getty Images

Chipotle, Discovery Communications ve CVS Health dahil olmak üzere dokuz CEO'su, bu şirketlerde ortalama çalışandan daha fazla tazminat olarak 800 kez (veya daha fazla!) Ödenir. Discovery'nin David Zaslav, Chipotle'ın Steven Ellis ve Montgomery Moran ve CVS'sinin Larry Merlo'su, altlarında çalışan insanlara kıyasla şaşırtıcı derecede maaşlar getiriyor.

Yıllık raporlar ortaya çıktığında, CEO ödeme paketlerinin üzerine çıkmak veya hatta haklı çıkarmak kolaydır - sonuçta CEO şirketini yönetir. Şimdi bu yeni ifşa gerekliliği, CEO tazminat paketlerinin ne kadar büyüdüğüne ve çalışanlarının ücretinin ne kadar durgun olduğuna vurgu yaptı. Boşluk daha geniş ve genişliyor.

1950'lerde, bir CEO'su ile ortalama işçinin arasındaki fark sadece 20 kat daha fazlaydı. Bu çalışmada hiçbir ücret farkı Discovery Communications'da David Zaslav'dan daha büyük değildir. O ödendi 156 milyon dolar son mali yıl boyunca. Bu, medyan Discovery maaşından 2,282 kat daha fazladır.

Chipotle'in Eş Genel Müdürleri, Steven Ellis ve Montgomery Moran, yatırımcılar tarafından saçma büyüklükteki maaşları nedeniyle çağrıldı. Her iki Chipotle CEO'su da ortalama çalışanlarından 1.500 kat daha fazla kazanıyor. Steven Ellis yaptı 28,9 milyon dolarOnun ortalama çalışanı 18.980 $ yaptı.

CVS Health'in Larry Merlo, çalışanlarından 1.054 kat daha fazla para kazandı. O yaptı 32,4 milyon dolar ve ortanca çalışanı 30.690 dolar yaptı.

Bu geniş maaş boşluğunu gösteren şirketlerin çeşitlerini dikkate almak önemlidir. Açıkçası, Chipotle'daki bir börek yapımcısı ya da CVS'deki bir kasiyer Discovery'deki birisinin, bu şirketlerin CEO'ları olmasına izin vermeyecek bir yere gitmeyecek.

Ayrıca, ödeme boşluğu geniş olsa da, genellikle buna değer. Starbucks CEO'su Howard Schultz 21,4 milyon dolar Çalışanlarının ortalama 21,600 $ 'dan 994 kat daha fazla. Shultz birkaç yıl önce indiğinde, Starbucks'ın hisseleri düştü. Döndükten sonra, değeri ve sonra bazılarını kurtardılar.

Maaş analizi, CEO ve çalışan maaşının mevcut olduğu S & P 500'deki 452 şirket ile sınırlandırıldı.

Önerilen: